公司员工转正申请书【精】
在市场经济发展迅速的今天,申请书使用的次数愈发增长,不同的使用场景有不同的申请书。什么样的申请书才是合理的呢?以下是小编精心整理的公司员工转正申请书,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
公司员工转正申请书1尊敬的领导:
您好!
本人于20xx年_月__日通过招聘到__公司资源技术部上班。经过一个多月的试用期,能深深的感觉到一个优秀企业的活力和对员工的影响力,影响了我自身的工作意识改变和心态的改观。这样一个难忘的工作过程,不再简单的只是员工了解企业,企业试用员工的一个过程。
一个月的试用期工作分为两个阶段:前期感受公司工作环境及企业文化,熟悉主要工作;后期到矿山生产一线体验生活,参与野外考察作业。
使人感受颇深的是公司的企业文化建设,之前也在不同体制的单位工作过,但都没有正统的企业文化,员工感受不到来自企业文化的动力,企业发展中体现不出生机。但三明公司把企业文化建立在公司管理之上,把责任下到每个人身上,让执行力贯彻到每个人心中,最终让拿出结果的员工获得自身满意的价值。这样的工作环境是我在任何一家公司,任何一个职位都未曾得到的。企业思想开明,纪律更加严明,更善于总结并积极创新。有了这样成熟的工作环境,做事踏实肯干、主动学习,做人实事求是、谦虚务实,相信自己终究能为企业创造效益,为个人带来价值。
我带着体验工作的心情,接受野外工作的考验,开始了为期二十多天的出差。人们知道从事矿业能够创造巨大的经济效益,但其中的艰辛又有多少人了解。只是短短几天的生产一线体验,并不能够真切了解矿山工作的艰苦,矿山生活的局限。来自各地的各族兄弟们能够团结在一起克服困难,踏实工作,公司尽己所能提供一切工作生活上的便利,这一切渐渐让我对企业宗旨“您满意您快乐我成功”这六个有了初步的认识。
野外考察工作,是一个学习专业知识和调节心态应对的过程。在此期间,学习不仅是专业生产方面的知识,更涉及到吃穿住行的常识;体验不止是许多个第一次,还有调节积极的心态,突破个人的极限。表面上工作生活似乎离现实和记忆越来越远,平淡之后才发现超越了原有的意识,会更珍惜今天幸福的生活和得来不易的`工作。结果在一天天跋山涉水,一次次翻山越岭之后获得,获得客观但不一定令企业满意的成果。正因为如此,当面对目标的时候,已经有好的心态来应对最坏的结果,因此野外作业只称得上辛苦,而不再是什么痛苦。
总体来说野外考察工作目的性明确,需要发扬吃苦耐劳的精神和乐观坚定的心态;公司内部的工作繁多复杂,需要有可行性的计划安排和协调能力。在与公司领导的沟通当中,我自身的特点也得到了认可,但是年轻人在今后的磨练中,同样需要老老实实做人,踏踏实实做事,戒骄戒躁,才能最终成为有德有才的人。
一段时期的工作,得到不少收获体会,更认识了自身的不足。矿业相关知识的薄弱,使得在野外考察中不能够更多地利用知识来进行工作,下一步需要个人从书本知识和实际工作当中积累专业知识,向公司工程师、技术员及生产一线员工虚心请教,认真学习。另一方面,如何与不同层次的人群沟通,在谈话过程中获得有利信息,达到接洽的目的也是我在今后工作需要加强和改进的。
最后感谢在工作上指导我,在生活上关心我的王工,在出差过程中致电问候、鼓励我的杨总,还有公司的众多和睦的同事。相信在今后的工作当中,我会更加努力发挥自身的特点,弥补自身的不足,将自己打造成为资产型员工,做为服务企业的人才。
此致
敬礼!
申请人:___
20xx年__月__日
公司员工转正申请书2尊敬的领导:
您好!我自xxx作为一个xX,处理工作事务难免生涩,但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化,让我很快完成了从学生到职员的转变。领导和同事的耐心指导和帮助下,使我在较短的时间内适应了公司的工作环境,也熟悉了公司的整个操作流程。
自进入注册部两个月以来,我对于医疗器械注册条例、医疗器械注册管理办法方面已经熟悉,其中,注重学习了第三类医疗器械的注册程序及注册申请材料要求;并且了解了公司各医疗设备的注册进程,现在已经能够独立处理公司的接待事项,整理部门内部各种资料,进行各项事务申报,协助进行总结分析,从整体上把握公司的接待运作流程。对于一个初入公司的新人,要全面融入企业的.方方面面,可能在一些细节问题的考虑上还不够全面,但是我相信,通过公司领导及同事的悉心指导和帮助,我一定能在今后的工作中更好的提高自己的业务水平和综合素质,更好的完成本职工作,不断谋求与企业的共同发展!
此致
敬礼!
申请人:
x年x月x日
公司员工转正申请书3尊敬的公司领导:
您好!
我是__,近期的工作让我感觉有非常大的进步,过去三个月来我对自己的工作尽职责尽责,用心搞好本职该工作,听从公司安排,与同事友好相处,在这三个月的工作当中给我留下了非常深刻的映象,一直对工作比较认真,喜欢在这个岗位上面保持好状态,不断的提高自己的工作能力,虽然在公司的新员工当中我不是最优秀的,但是我一直以来都对自己工作很是上心,这让我感觉非常的有动力,有些事情需要用一个正确的方式去对待,近期的工作让我有一种强烈的感觉,这段时间的工作结束了,接下来我一定会更加努力的去搞好工作。
作为一名新员工我对自己的'工作比较有信心,只有不断的提高各方面的,在工作当中用细的去搞好分内的事情,努力一点,这样才能够维持一个好的工作状态,这段时间让我感觉非常有动力,过去的几个月是对自身能力的一种证明,我相信我是可以做好的,我证明了自己有能力留在公司继续工作下去,这种感觉是很好的,在转正之后我也一定会坚持去把工作做的更好,这是一种对自己的工作负责,也是需要去认真的对待的,虽然在工作当中会遇到一些问题,但是那都不是什么大的问题,我认为我是可以处理好的,我认真的完成了公司的各项工作,自己的所属部门表现一直比较不错,得到了多次的表扬,我内心是比较自豪的,首先是觉得能够在__这里工作这是一种荣幸,再有就是在工作当中自己的表现的还算可以,我为这些感觉很自豪。
当然工作方面除了要认真的搞好之外,还有就是需要端正好态度,不管是做什么事情态度都是一定要去端正的,我在工作的时候态度一直都是比较不错,我现在也一直都在坚持搞好工作当中的细节,以后不管是做什么事情 ……此处隐藏4767个字……家的努力去创造,相信在全体员工的共同努力下,企业的美好明天更辉煌。在以后的工作中我将更加努力上进,希望上级领导批准转正。
此致
敬礼!
申请人:xxx
20xx年x月x日
公司员工转正申请书13尊敬的领导:
我是XX部门的XXX,于X年X月X日成为贵公司的试用员工,到今天已经有X个月,试用期已满。在这段时间里,我自认能够完全胜任工作,根据公司的规章制度,现申请转为正式员工。
在这段时间里,我主要的工作是XX,通过锻炼,我熟悉了XX的整个操作流程。在工作中,我一直严格要求自己,认真及时做好领导布置的`每一项任务,同时主动为领导分忧;XX方面不懂的问题虚心向同事学习请教,不断提高充实自己,希望能尽早独当一面,为XX做出更大的贡献。
当然,初入XX,难免出现一些小差小错需要领导指正;但前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,杜绝类似失误的发生。在此,我要特地感谢XX的领导和同事对我的入职指引和帮助,感谢大家对我工作中出现的失误给与提醒和指正。
公司宽松融洽的工作氛围,团结向上的企业文化,使我在较短的时间内适应了这里的工作环境,同时让我很快与同事们成为了很好的工作伙伴。经过这X个月,我现在已经能够独立处理本职工作,当然我还有很多不足的地方,处理问题的经验方面有待提高,团队协作能力也需要进一步增强,需要不断继续学习以提高自己XX的能力。
万达集团成立于1988年,是全国罕有的跨区域商业地产投资商,在近30个城市,拥有40个大型城市综合体项目,持有租凭物业面积约420万平方米。万达20年足迹跨越中国北京,上海,天京,大连,哈尔滨,沈阳,重庆,成都,宁波,武汉,济南等近30座主要城市。20 年,万达集团更荣获中国房地产百强企业综合实力TOP10;20 年,中国500强第298名,继续领跑中国商业地产。
我很喜欢这份工作,这半年来我学到了很多,感悟了很多;看到XX的迅速发展,我深深地感到骄傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作,实现自己的奋斗目标,体现自己的人生价值,和XX一起成长。
在此我提出转正申请,恳请各位领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为XX创造价值,同XX一起展望美好的未来!
申请人:
日期:20 年XX月XX日
公司员工转正申请书14各位公司领导你们好:
在这里我以平常人的心态,参与销售员工转正申请。首先应感谢领导为我们创造这次转正申请的机会,经过四个月工作锻炼使自己各方面素质得以提高,几个月的工作使我深深感受到机遇和挑战并存,成功与幸酸同在。
参与这次申请,使我在求真务实认识自己,在积极进取中不断追求,在拼搏奉献中实现自己,在市场竞争中完善自己。我深知加入销售部工作十分重要,这主要体现在以下三个方面,一是为企业树立好公司形象做好本职工作,二是为企业促进业务,宣传企业文化,三是为企业回笼资金,当好配角,胸怀全局,当好参谋,服从领导。
如果说我申请成功,我的工作思路是以“三个服从”要求自己,以“三个一点”找准工作切入点,以“三个适度”为原则与人相处,我会尽最大的努力去找结合点,我的处事原则和风格是,努力做到严格要求,严密制度,严守纪律,我将用真情和爱心去善待我的'每一位同事,使他们的人格得到充分的尊重,相互给我们一个宽松的发展和创造空间,用制度和岗位职责去管理我自己,让我象圆规一样,找准自己的位子,象尺子一样公正无私,象太阳一样给人以温暖,象竹子一样每前进一步,小结一次。
我的工作目标是:“以为争先,以为促为”。争取公司领导对销售部的工作给予支持,使我们工作管理制度化,服务优质化,参谋有效化。沟通员工与公司领导之间关系的桥梁,宣传精神文明的窗口,传播企业文化的阵地,培养人才的摇篮,连接企业合作的纽带,我愿与大家共创美好的未来,迎接公司辉煌灿烂的明天。望公司领导给予批准为盼。
申请人:XXX
时间:XXXX年XX月XX日
公司员工转正申请书15尊敬的公司领导:
我是XX部分的XX,于XX年XX月XX日成为公司的试用员工,到今天已经有三个月,试用期已满。在这段时间里,我工作努力,表示突出,完全能够胜任工作,依据公司的规章制度,现申请转为正式员工。
在这段时间里,我主要的工作是XX,通过锤炼,我熟悉了XX的整个操作流程。在工作中,我一直严格要求自己,认真实时做好领导部署的每一项任务,同时主动为领导分忧。20xx方面不懂的问题虚心向同事学习请教,赓 续提高充足自己,希望能尽早独当一面,为公司做出更年夜的供献。
当然,初入XX(部分),难免涌现一些小差小错需要领导指正,但前事之鉴,后事之师,这些阅历也让我赓 续成熟,在处置惩罚各类问题时斟酌得更全面,杜绝相似失误的产生。在此,我要特地感激公司的领导和同事对我的入职指引和赞助,感激年夜家对我工作中涌现的失误授与提醒和指正。
公司宽松融洽的工作气氛,团结向上的企业文化,使我在较短的时间内适应了这里的.工作情况,同时让我很快与同事们成为了很好的工作伙伴。经由这三个月,我现在已经能够自力处置惩罚本职工作,当然我还有许多不足的处所,处置惩罚问题的经验方面有待提高,团队协作能力也需要进一步增强,需要赓 续连续学习以提高自己的能力。
我很喜欢这份工作,这三个月来我学到了许多,感悟了许多。看到公司的迅速成长,我深深地认为自满和自豪,也加倍迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作,实现自己的斗争目标,体现自己的人生价值,和公司一起成长。
在此我提出转正申请,恳请列位领导给我连续锤炼自己、实现幻想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为公司创造价值,同公司一起展望美好的未来!
此致
敬礼
申请人:xxx
20xx年x月x日
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